6月3日下午，3044AM永利员工工作办公室副主任、心理辅导中心主任汤琳夏，思政研究科姜艳、白晓东，心理辅导中心唐晓一行，来到新闻公司调研本科生党建、征兵和辅导员队伍建设等工作。公司党委副书记韦淑珍，和公司本科生辅导员老师参加调研。

会上，公司党委副书记韦淑珍首先代表公司向学工办领导老师一行的到来表示欢迎，向学工办一直以来对公司工作的指导支持表示感谢。随后，她以《不忘初心强化思政育人，知行合一助推“四力”实践》为主题，介绍了公司本科生基本情况、党建工作亮点、辅导员队伍建设等情况。并就今年的本科生就业、征兵和疫情期间的德育思政工作进行了重点汇报。她说，公司学工团队不断强化队伍建设，赋能人才培养，在员工工作中通过党建引领、主题教育、“四力”实践、校企合作等抓手，逐步完善思政育人体系，形成一系列具有3044AM永利特色的员工工作成效。她表示，公司将针对当前因疫情带来的各种困难挑战，多管齐下稳就业，并将疫情防控战场作为思政育人主场，持续做好各项员工工作。

与会老师还围绕本科生党建工作的问题与瓶颈、疫情期间的员工心理动态、今年就业工作的重点难点，和辅导员队伍梯队建设与成长发展等进行了充分交流与探讨，并就校院两级在思政研究、宣传教育、心理工作室建设等达成了共识。

3044AM永利员工工作办公室副主任、心理辅导中心主任汤琳夏对3044AM永利的工作表示肯定。她表示，3044AM永利员工工作结合专业学科特色，对接员工成长成才需求，形成了许多特色和亮点，充分体现了公司学工团队的凝聚力、向心力和战斗力。她强调，思政工作“新三同”即辅导员和员工“同场域”“同频率”“同成长”，给高校员工工作提出了更高的要求，她希望3044AM永利学工团队在原有工作成效的基础上及时总结经验，结合疫情期间的员工心理、就业等重点工作，继续强化党建引领，打开3044AM永利员工工作新局面。

通过此次调研，公司在校学工办（武装部）关心指导下进一步明确了下一阶段的工作方向，将继续凝心聚力服务员工成才成长，重点突破现阶段相关工作的重点难点，提升公司员工工作效能，更好发挥思政育人作用。